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高層聲音 (企業(yè)內(nèi)部學(xué)習(xí)資料)

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熱烈祝賀柯恩集團(tuán)2015年度“領(lǐng)導(dǎo)力提升”項(xiàng)目正式啟動(dòng)

發(fā)布者:柯恩牧業(yè)發(fā)布時(shí)間:2016-06-13 18:19瀏覽次數(shù):18023


當(dāng)前,我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展進(jìn)入新常態(tài)運(yùn)行,集團(tuán)董事長(zhǎng)朱開明提出:適應(yīng)新常態(tài)、打造新價(jià)值、實(shí)現(xiàn)新跨越的企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略。4月7日下午,柯恩集團(tuán)2015年度“領(lǐng)導(dǎo)力提升”項(xiàng)目啟動(dòng)大會(huì)在集團(tuán)總部贛州隆重舉行,朱董事長(zhǎng)、各中心總經(jīng)理及部門級(jí)經(jīng)理以上人員共40多人參加啟動(dòng)大會(huì),大會(huì)邀請(qǐng)國(guó)內(nèi)知名的柏明頓管理咨詢集團(tuán)副總裁、資深顧問師吳志明作了關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)力提升項(xiàng)目的講解。


領(lǐng)導(dǎo)力是領(lǐng)導(dǎo)者在特定的環(huán)境中吸引和影響追隨者或利益相關(guān)者,并持續(xù)實(shí)現(xiàn)群體或組織遠(yuǎn)景目標(biāo)的能力。領(lǐng)導(dǎo)力的提升對(duì)我們現(xiàn)實(shí)工作的意義何在、如何做才能促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)力的提升、領(lǐng)導(dǎo)力的藝術(shù)、領(lǐng)導(dǎo)力的開發(fā)、通過領(lǐng)導(dǎo)力的提升將會(huì)帶來哪些幫助等,都將是本次項(xiàng)目落地實(shí)施的重點(diǎn)。


朱董事長(zhǎng)在啟動(dòng)大會(huì)上作了重要講話,指出:


行業(yè)在發(fā)生深刻的變革,面對(duì)新形勢(shì),在企業(yè)發(fā)展的現(xiàn)階段,如何圍繞目標(biāo)實(shí)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)作戰(zhàn),挖掘新價(jià)值,實(shí)現(xiàn)新跨越,是企業(yè)今后工作的重點(diǎn),領(lǐng)導(dǎo)力的提升就是挑戰(zhàn)現(xiàn)實(shí)的管理,不斷地加壓,實(shí)現(xiàn)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)共同的成長(zhǎng)與進(jìn)步。


在企業(yè)發(fā)展的現(xiàn)階段,人才的培養(yǎng)與復(fù)制問題尤為突出,管理者主要是以要求、指導(dǎo)、授權(quán)等方式推動(dòng)下屬及工作的推進(jìn),而領(lǐng)導(dǎo)者則是要通過人才的培養(yǎng)與復(fù)制,實(shí)現(xiàn)人才輩出。領(lǐng)導(dǎo)力的提升就是要求管理者向領(lǐng)導(dǎo)者的轉(zhuǎn)變。


注重學(xué)習(xí)與認(rèn)知,真正認(rèn)知到領(lǐng)導(dǎo)力提升將會(huì)給我們帶來的幫助,認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)力提升的各種技巧與藝術(shù),通過領(lǐng)導(dǎo)力的提升,推動(dòng)企業(yè)邁向新的臺(tái)階。